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背景: 曾服役於武警新疆總隊烏魯木齊市支隊機動大隊☁•,畢業於中國人民解放軍某軍事院校•↟₪✘◕。擅長DLA教練引導術☁•,MC心靈教練引導術☁•,魔訓☁•,野外生存☁•,戰術組訓▩·、團隊拓展活動等•↟₪✘◕。至今從事拓展培訓工作3年多時間☁•,☁•,特別擅長於企業凝聚力▩·、團隊執行力▩·、營銷實效等內訓課程和拓展培訓▩·、野外培訓▩·、定向培訓▩·、大學生就業指導等體驗式模擬培訓☁•,由於常年從事企業管理工作因此培訓風格務實▩·、真實☁•,幽默的性格給學員留下很深的印象•↟₪✘◕。在拓展培訓業內頗受關注•↟₪✘◕。 授課經驗: 百度▩·、騰訊▩·、新環佳科技▩·、新宏基科技▩·、艾萌科技等特邀培訓師培訓師☁•,參與研討IET企業內訓☁•,DLA教練引導術☁•,MC心靈教練引導術等☁•,實戰派出生培訓師☁•,3年時間致力於團隊建設的研究☁•,在培訓過程中能夠將SWOT分析法則,HR,STP營銷等領域的理論很好的貫穿在培訓中☁•,讓學員更好的能夠將理論轉化為企業生產力•↟₪✘◕。從事培訓工作以來☁•,努力研修《管理學》▩·、《組織行為學》▩·、《心理學》及《團隊技術》等方面知識☁•,理論功底紮實☁•,善於使用體驗式培訓工具☁•,把非智力因素知識模型化☁•,將當今企業管理中團隊協作方面出現的問題進行區分▩·、定位☁•,並將企業文化▩·、目標管理▩·、計劃管理▩·、時間管理▩·、溝通力▩·、領導力▩·、執行力▩·、績效考核等實用技術在培訓中予以展現及分析☁•,從受訓學員在企業中的實際角度出發☁•,結合現實工作和生活中的現象☁•,使用映照▩·、區分▩·、回應等教練技術☁•,追求正心▩·、誠意▩·、至知▩·、格物而後得以修身的培訓目標•↟₪✘◕。 培訓過的部分企業·│▩│↟:中國航空☁•,豬八戒網路☁•,四川航空☁•,西藏航空☁•,鏈家地產☁•,安徽民安房產☁•,成都錢多多金融▩·、百度☁•,聯想集團☁•,西南設計院☁•,太平人壽☁•,陽光人壽... 成績·│▩│↟:2013年入職成都天晴•↟₪✘◕。經過個人努力與不斷學習☁•,一年時間就成為了天晴的一名優秀核心培訓師☁•,在業界形成良好的口碑◕│✘◕! 2014年拓展協會獲得“新晉教練獎” 2015年拓展協會獲得“教頭獎” |